① 辛巴頻頻翻車,那個讓他甘心花7000萬迎娶的女人,到底有何魅力
辛巴這段時間過得並不安生,直播帶貨頻頻翻車,除了直播帶貨,傳為佳談的還有那個讓他甘心花7000萬迎娶的女人,這個女人其實也並不簡單,可以說是辛巴的授業恩師。
你買過辛巴的東西么?
② 他想花7000萬美元娶的女人,究竟是誰呢
惡名昭彰的「假窩」事件後,超過80人在網上購物網站「辛巴直播台」被騙600萬元,「辛巴」的簽名檔風靡一時。
粉絲們在辛巴的間諜室里夾剪刀的時候,掉到了自稱是『辛巴的衣服』的詐騙犯的反射牙上。」這時他們發現卡里的錢轉到了移動銀行。欺詐小說眼前,已經有80多人被騙,從萬元到數十萬元,共被騙600萬元,最多的一個人被騙了5.14萬元。為了拿回這筆錢,被騙的球迷們在基地外掛起畫,請求辛巴幫助。
羅斯網淘寶網店普遍的管理和運營傷痕,在短短的綠蔭短時間內實現了月購千萬日元以上。之後成為天齊集團副總裁,與中央電視台簽約,出演了oh出品的人氣節目《用日語看很棒》。人氣韓國藝人蔡妍和智昌旭沒有得到該品牌的宣傳報酬。
在這期間,楚瑞雪做慈善,做破毯,上電視,上雜志,和名人一起拍照,像個成功的女企業家。從辛苦的淘寶小店主,到每天收入不高的微信業務總代理,再到30歲的瑞雪初歷
③ 主題班會——《學習與成長》怎麼開詳細過程…一定要詳細!好的我在加分…
當她邁著輕盈而自信的步伐走上演講台的時候,我開始細細地打量她——模糊的眼鏡擋不住那深邃而睿智的目光,樸素的外貌掩不住儒雅的風度與厚實的積淀。「我站在課堂就是語文。」她愛這樣贊美自己,這不是炫耀,更不是自大,聽了她的講座你就知道她是一個愛說真話的坦率之人,坐在演講台上圍繞讀書娓娓而談的她,更讓我徹底信服這是一句大實話。她就是教育在線赫赫有名的「看雲」——薛瑞萍老師。在將近兩個小時的報告中,看雲老師圍繞讀書的重要性,從「為什麼總要說讀書」、「一切閱讀皆關教育」、「師生同讀,其樂無窮」三個方面闡述了讀書對於一個人成長的幫助。不妨先來分享她對讀書的思考和對語文教學的認識。「曾經滄海難為水,除非經典不是書。」「一個教師不愛讀書,如同不愛學生一樣。」「作為普通教師個人來說,最重要的是揣摩名師背後漫長的修行。」這是她開場白中留給我印象很深的三句話,從中折射出的是個人對讀書、對語文教學的深刻感悟。「我站在課堂上,我就是語文。」作為一個教師,必須通過多讀書豐富底蘊,這樣你才能站在大語文觀的角度來看待語文,這樣你才能感染你的學生,學生也才會因為你對語文的熱愛而產生熱愛之情。這種影響正如她自己所說的「己之所欲,必施與人」吧!聽了這兩句話,我想,對「為什麼總要說讀書」這個問題就無須再作過多地解釋了。再聽聽她對語文教學的獨特感悟——「怎樣的課才是有境界的課,我以為是有真情、說真話、敢思考的課。」「語文不應當是課,而應當是『一條美麗的生命之流』。」「我們的語文課應當是沒有圍場的放養,將學生帶到水草豐茂的地方,讓他們自己去品嘗芳草,汲取甘露。」(這句話大致意思好象是這樣,具體的原話記得不是很清楚了。)歸根結底一句話——要讓我們的語文課變得有境界,非多讀書不可。在聽報告的過程中,你在為她底蘊厚實、才思敏捷喝彩的同時,會被她所感染,也一定會反省自己——我讀了多少書?我讀懂了多少書?我積累了多少底蘊?……真的,這是我在聽報告過程中的真切感受。寫到這里,我突然想起了陸游的詩句——「能追無盡景,始是不凡人。」一個人如果沒有理想,沒有追求,是永遠無法領略人生最美的風景;一個教師如果不多讀書,沒有豐富的積累,也無法攀登語文教育的高峰。看雲,平凡中透著不平凡。
④ 閱讀讓我快樂 初中作文
閱讀讓我快樂
它是知識的殿堂;它是智慧的寶藏;它是通向真理的路;它是遨遊知識海洋的舟;它就是我最好的朋友——書。有人說,世界上最動人的皺眉,是在讀書時苦思的剎那;世界上快樂的一刻,是在讀書時那會心的微笑。
——題記
書是知識的源泉;是科學的階梯;是生命的搖籃;是無聲的音樂;是雄偉的建築;是歷史的回聲;是打開知識寶庫的金鑰匙。生活中沒有書籍,猶如生命中沒有陽光;智慧里沒有書籍,就像鳥兒沒有翅膀。
書,蘊含了悲喜,溢滿了成敗,教會了我要善待成長,哪怕風雨侵蝕;書籍會給你洗去心中的委屈、悲傷;可以引發你心中各式各樣妙不可言的情感,可以讓你的心情得到放鬆。沉醉在書籍的叢林中,其樂無窮。啊,我讀書,我快樂!
我愛讀書!書是一匹馬,讓我在知識的原野中奔跑;書是一雙翅膀,讓我在這奇妙的世界裡自由飛翔;書是多彩的筆,映證我心中的每一幅畫。書像爸爸的手,輕輕撫摩我的頭,讓我在學習中不怕困難,做一個真誠謙虛的人;書像媽媽的笑臉,幽默風趣的語言,給我帶來無窮的歡樂;書像老師的眼睛,默默地鼓勵我,不要向困難低頭。書更是我最好的朋友,帶我走進生活,了解人間冷暖,人情世態,教我如何做人,如何生活。
書可以醫治愚昧,書可以使人聰慧,書是人類進步的階梯;書寄託著長輩的期翼,書演示著成長的途徑;書折射著老師、同學的情誼和我們的喜怒哀樂。每當我捧起書,就會有一種親切感;每當我放下書,我的頭腦就會又充實了許多……讀書真好!書里的知識比金子還寶貴,不讀書,就是輸在起跑線上的失敗者;讀書,是走向金色陽光的勝利者。
每當我捧起一本書時,總喜歡努力去吸取它牛奶般濃濃的營養,因為它會讓我感到有一種發自內心的充實感。書帶我走向世界,體味異域的風俗民情,各國的外交風采;書帶我走進宇宙,形態各異的行星,神秘奇妙的星系讓我有探求慾望。讀書的過程中,我找回了自我,書是美餐,解除我精神飢渴;書是翅膀,帶我飛向未來;書是益友,陪我度過快樂時光;書是鏡子,使我完善自己……我喜歡在知識的海洋里遨遊。
思想家的諄諄教導,小說的撲朔迷離,散文的浩然與精緻,隨筆的清麗與動人……這是一個特殊的世界。你時而沉醉,時而醒悟,你學會了理解,更學會了思考。興奮的紅霞升上了你的臉頰,會心的微笑更點燃了你的眼神。
讀書給了我知識,讀書給了我樂趣,讀書更給了我力量。我離不開書,當我寂寞時,常常讓書來充實自己;將心中的苦、樂、悲、喜融入書中。我與書結下了不解情緣。書陪我走過無助的孤獨,迎來奮斗的歡樂;書教我勤奮刻苦,努力拚搏。
我願做一條魚,在書海中暢游;我願做一條春蠶,去咀嚼大片大片芳香的書葉;我願做一隻小鳥,有數不盡的溫暖書頁,構築起心靈的小巢。讓我的一生,都與書結下不解之緣。沒有書的世界是無味的,沒有閱讀的人生是不完整的,沒有閱讀的生活也是蒼白的。讀書的人生是快樂的人生,讀書的人生是美麗的人生,我的人生因讀書而變得絢麗多彩。感謝讀書給我帶來了一個五彩斑斕的世界。我要說:
「讀書真好!」
⑤ 十一五小學教師繼續教育培訓先進事跡材料怎麼寫
走在幸福成長的路上
-----廣饒縣陳官中心小教師繼續教育材料
我校在教師繼續教育方面中做了大量的工作,有縣教育局鼎力支持,鄉黨委政府特別重視,全校師生倍受鼓舞。近年來,過分強調學生主體的「主體性神話」,忽視了教師這個學校發展的第一生產力。我們學校提出成就學生、成就教師,促進「雙主體」育人的辦學理念,以學生發展為最終目標,又堅持「學生第二」,確定教師發展為實現目標的原點,凡事「從老師身上找原因,從學生身上想辦法」成為解決一切發展問題的出發點。
作為一所農村小學,我校教師學歷全部達標,出示省級以上公開課近十人次,有市、縣級教學骨乾和教學能手十餘人。承擔了省「十一五」課題研究,學校實現了網路技術「班班通」工程,全校中青年教師人人有電子郵箱,青年教師多數建立了專業成長博客,信息技術在教學中得以高效利用。學校提出快樂教育的育人特色,快樂教育研究論文《素質教育背景下的快樂教育研究》獲得全國論文評比一等獎,《教書育人》雜志以《尋找快樂的源頭》為題報道了學校快樂教育情況。學校堅持發展教師、成就教師,《中國教師報》以《給教師最需要的福利》為題介紹了學校促進教師專業成長的理念。學校以構建和諧教師團隊為宗旨,《中國教育報》發表《距離也會產生美》的文章,肯定了學校以人為本的團隊建設成績。全鄉一處小學使我們對教師聘任沒有選擇的餘地,專任教師不足也導致我們崗位安排捉襟見肘,但積極的繼續教育提升了教師的專業素質,合理的專業引領帶動了教師學習提高的熱情,最近《中國教育報》又以《快樂的相約星期四》為題介紹了我校推動教師專業成長的特色繼續教育舉措。
一、組織保證、制度規范、條件充實、資源豐富,確保繼續教育和諧高效。
1、組織協調責任明確,保證繼續教育工作順利開展。學校建立各級管理組織,分工負責,目標明確,保證繼續教育工作順利開展。
2、制度健全措施得力,繼續教育規范健康。學校科學管理,建立完善各項繼續教育制度,照章辦事,科學高效,確保繼續教育工作規范協調健康發展。
3、保證條件豐富資源,繼續教育可持續發展。學校每年都保證有不低於辦學經費的5%投入到繼續教育中,本學期至目前已有多人次參加了各級各類培訓,資金投入數萬元,遠遠超過了預算,但我們從不吝嗇,老師們也珍惜機會,愉快學習幸福成長,學校發展贏得超價值的回報。目前,學校教師認可最需要的福利就是培訓的理念,參與培訓積極踴躍,使繼續教育工作得到可持續發展。
二、文化治校,共築和諧;團隊建設,營造濃厚校本發展氛圍。教師團隊建設與發展相輔相成,兩者共同的基礎是學校的和諧發展,而學校和諧發展的關鍵是靠文化引領來實現的。對學校教師而言,制度是外在的約束,文化是發自內心的遵從,學校要善於利用制度規范,更要努力鑄造文化引領。學校管理的最高境界不是靠一位好校長,也不是靠「天衣無縫」的制度,是靠優越的文化引領發展。
1、團結合作,讓校園涌動和諧。團結合作應成為學校文化主流,我們努力構建一種團隊和諧的文化氛圍,例如元旦座談會上,提議大家握手祝福,並要求相互通過電子郵件賀新年,這種刻意拉開的「距離」卻促進了情感交流,體現這一理念的管理文章《距離也會產生美》被中國教育報錄用。上學年,很多初中教師被調整到小學,他們有個被降級使用的心結。我採集他們融入學校的一些鏡頭,製成幻燈片《相逢是首歌》,引發大家對學校的愛和對「新」工作的情感,一年之後老師們對「新」學校戀戀不舍,幾位年輕教師甚至主動申請留了下來,原因就是感覺到自己在這個環境里體驗到了和諧和幸福。每學年底我們會利用平時採集的鏡頭做成ppt,配上主題曲盤點一年來的工作,取名為「鏡頭記錄的歷史」,大家齊集一堂欣賞,是痛苦是快樂,有幸福也有思考,感想總會很多。管理中我們也力求滲透團隊意識,例如每兩周我們會評選一次團隊和諧獎,獎勵那些在衛生、管理、師德建設等方面突出的辦公室團隊或年級部,增強團隊合作共贏意識。
教師管理中我們強調換位思考,推己及人,以尊重為前提,使一切變得和諧,體現這一理念的隨筆《做事情的視角》被中國教師報錄用。尊重教師,我們不尚空談,卻十分注重細節,例如教職工照集體合影,我沒有按照傳統的排座方式----領導全部坐在前排,而是說:我要讓學校發展的功臣們坐在前排。邊說邊招呼年齡最大的那部分老師坐在我身邊,雖然他們一再謙讓,但我卻明顯感覺到了他們因為被尊重而表現出的激動和光榮。我校是全鄉教師「成份」最特殊的學校,既有老教師又有初涉講壇的新銳;既有民轉公的老民師又有新招收的大學畢業生;既有家住城鎮的非農業又有半工半農的老職工,得益於文化感召,大家相處融洽,從無沖突,這種現象令我們的主管領導嘆為觀止。
2、榜樣帶動,不做行動上的「侏儒」。學校領導突出引領意識,作為校長,我堅持「不坐著教書」的理念,做到「進得了課堂,講的出名堂」,教學教研率先垂範,每學期聽課數量達到教師標準的十倍,努力帶頭出示公開課。我提倡生活化教研,使教研無處不在,形成濃郁的研討文化。年輕教師李安秀在她的隨筆《校長的座位大家坐》中,誠摯記錄了我們的生活化教研沙龍情景。
三、「學生第二」,讓老師們體驗成長主角的快樂。新課改提醒我們日益重視學生的主體地位,但此理念的過渡泛濫,滋生的「主體性神話」使我們很容易忽視教育活動的主導----教師團隊。所以李希貴倡導「學生第二」的教師發展理念,很值得學校重視。
1、發放「最需要」的福利,促進素質提升。我們崇尚「培訓是最需要的福利」的教師發展理念,結合全縣將教師培訓當作大工程來抓的契機,將培訓福利毫不吝嗇地分發給老師們,作為全縣經濟最落後鄉鎮的小學,在教師培訓上卻最捨得投入,不但積極邀請本省、市名師走進學校,還尋找機會送出去進修,上學年先後有教師到北京、江蘇寶應和淮安、山西太原、浙江蒼南、廣州的紅基學校以及本省臨淄、威海、濰坊、煙台學習,今學期又有教師走進內蒙、江蘇、上海、濟南、濰坊等地,讓老師們沐浴培訓,在「讀好書,交高人」的過程中不斷成長。對於培訓,有些學校領導會疼花錢和時間,但我們始終堅信外出培訓的老師們帶回來的絕對比學校付出的要增值。我們更注重面向大眾的繼續教育,本學期啟動的有效課堂研究和上學年提出的生活化教研理念,為教師成長帶來不竭的動力,課堂教學被放在更加重要的地位。沐浴培訓的老師們也越來越接受學習這份福利,受到讀書和培訓潤澤的教師團隊開始養成自覺成長的習慣。一年來,我們又有十餘名教師開始成長為全縣乃至全市學科骨幹,王健老師一個學期連續兩次走上省級賽課講台,成為全縣小學第一人,今年主動請纓承擔的新教育實驗,更開全市教師的先河;教齡不滿一年的劉偉路老師,抓住培訓努力提升自己,初出茅廬他就代表全市參加省級音樂教師基本功大賽,並勇創佳績。
2、提供「無憂」服務,體驗被重視的快樂。作為校長,就應該服務於教師的成長,甘於為他人做嫁衣裳。每次有老師外出講課,熟悉的同仁或教師總會詫異我會陪老師一起去,我卻從來沒有覺出這件事的怪異,因為這正是我們提出的為教師成長提供「無憂」服務的體現之一,我真的很難再找出還有什麼會比幫助教師實現專業成長更重要的事情了。不光如此,從他們准備材料到聯系講課的目的學校我們都在主動為教師們料理,這是我們的領導理念,也是行動習慣,已經內化成了我們學校文化的一個重要內涵。其實我們就是從一些細枝末節上在為教師們的成長創造著條件,也正是這些看似微小的細節,為老師們打消了專業發展的一切憂慮,更令他們體驗到了被重視的快樂,因而使專業成長變得更加主動和幸福。
3、搭建成長平台,讓團隊專業發展更成功。推動教師團隊成長,學校要積極搭建平台。我們鼓勵教師專業閱讀,就成立了教師專業閱讀共同體,為教師提供專業閱讀書目,通過「相約星期四」活動讓老師們品味專業閱讀帶來的快樂,體驗成長的幸福。學校鼓勵教師寫作,搭建了廣闊平台,推動教師通過教育網路、報刊等發表作品,創建了校刊《在路上》、校報《快樂河》以及師生文集《一路有你》。學校建立的團隊博客《在路上》,是全市第一家,也是唯一一家推薦閱讀的學校團隊博客,許多老師也建起自己的成長博客,反思、教育敘事和案例記錄了專業成長經歷。反思推動了實踐,理念開始不斷照進現實,在素質教育推進過程中,教育理念成為成長的先決條件,開始有教師作品在市、省以及國家級報刊發表。專業讀寫過程中,也促進了一些市級骨幹或省級優秀學科教師的成長,本學期已有兩名教師被推薦評選市級學科教學骨幹。
四、相約成長,打造繼續教育特色;塑造成功,讓教育生活充溢幸福。我們堅持將老師的成長放在一切工作的前面,信奉先有勤奮智慧的蜜蜂才會有甜美蜂蜜的理論,努力通過專業閱讀和專業反思,打造一支在教學中實現專業自覺成長的教師團隊,不斷提高教師這個「第一生產力」的水平。
1、舉辦「星期二講壇」,收獲「我的地盤我做主」的快樂。學校注重校本教研,不斷完善這個教師成長的平台,成就教師的發展。我們開辟了相約星期二-----教師專業成長講壇,每周二下午簡短的校會之後展開教師專業講壇,以教師成長案例為主,鼓勵教師走上演講台,打破心靈的堅冰,吐露成長的心聲。更重要的是我們旨在通過這種「言說榜樣,讓榜樣言說」的方式,構建學習型團隊,帶動大家的共同成長。這個講壇由教師言說,也由教師自己做主,主題和內容皆由教師根據自己的成長歷程和感想而確定,大家沒有被動應付的不自在,從准備到演說,都是一個自由做主的頭腦風暴,聽者說者共享這份快樂,講壇也成為老師們心嚮往之的地方。
2、開展「相約星期四」,打造成長「加油站」。為推動專業閱讀,我們成立了教師專業閱讀共同體,通過「相約星期四」活動,打造教師專業成長「加油站」。學校為共同體成員推薦並購買共讀書目,利用每個星期四的晚上,大家送走學生,遠離喧囂,在靜謐的閱讀中共沐書香,在激烈的討論中分享成長的幸福。例如讀李鎮西的《愛心與教育》帶動了大家深刻的師德反思;品味佐藤學的《靜悄悄的革命》將老師們帶進純粹的專業成長世界,讓成長的革命靜悄悄地在每個人心中開始;讀《教學勇氣》喚醒教師陽光、開放的心態-----一系列的閱讀,讓老師們心靈得到凈化,專業理念得到升華。其中邢文君老師的教育智慧、王健老師的主動請纓新教育實驗的勇氣、董素雲、劉偉路等新銳教師的嶄露頭角,無不印上了專業閱讀的痕跡。每個周四,活動如約舉行,愛書人匯聚一堂,伴著書香,共讀共議共同生活,其樂融融,專業閱讀已成為大部分老師的習慣,教育理念日趨成熟,開始讓理想照進現實,專業閱讀之下老師們開始在更深入地了解著自己事業的精髓。08年12月2日的《中國教育報》以《快樂的相約星期四》以校長故事為主題報道了我們的相約星期四活動。
3、親近師德名師,成就完整的教育。師德是永恆的教育核心,我們藉助繼續教育推進師德建設,每年寒暑假都會開展是的討論活動。請進名師,讓名師德操縈繞心頭。同時注意發現身邊的榜樣,例如通過「班主任講壇」「我向老同事學什麼」等演講活動,「言說榜樣,讓榜樣言說」觸動心靈,見賢思齊,促進師德成長。藉助於相約星期四的讀書活動,我們開展師德讀書會,例如通過讀李鎮西的《愛心與教育》、薛瑞萍的《心平氣和的一年級》等,與名師共振,鑄就高尚師德成就完整的教育。
4、加強教師基本功,讓習慣感染習慣。我們注重習慣培養,推動教師基本功練習,讓老師良好的書寫習慣感染學生養成良好習慣,學校印製了專門的教師基本功鋼筆字用紙,採取存檔評價和定期展覽等形式,督促練習寫規範字的習慣,以影響學生良好書寫習慣的養成,做到教學相長。我們的相約星期四和周二講壇等活動也要求老師們運用普通話,專業成長與基本功練習結合推進,注意細節,注意潛移默化對孩子習慣的影響。另外,本學期推出的學生習慣養成「草根」課題研究,調動教師全員參與學生習慣培養,體現負責任的教育精神。
5、促進專業反思,因為成功而幸福。「反思三年成名師」,反思之於教師專業成長有著巨大的推動作用,我們不斷以反思推動教師專業成長。享受讀書的浸潤,經歷培訓的濡染,因為和諧的團隊文化,催生了教師的實踐,更為反思提供了積淀。因為學校搭建的平台,老師們的反思得以被宣講、被發表、被傳播,於是在反思中更加體驗到了被認可的成功,也使教育生活平添了成功的幸福,反思成為主動而快樂的行為(做加法更要做減法。由硬寫到樂寫到不寫不樂的心理歷程)。如果說讀書、反思是小的成功,那麼我們也完全有理由相信在讀書和反思指導下的不斷實踐之後,老師們一定會擁有更成功、快樂和幸福的教育生活。
五、建構理念,推動實踐,促進繼續教育在學校的可持續發展。學校在發展中明確了理念指導的價值,因此而確立了繼續教育理念先行的意識,學校倡樹了「志存高遠,腳踏實地」的學校精神,並以此指導繼續教育的發展,我們也提煉了「行動就有收獲」的學風,注重理念建構,更注重實踐的跟進和對效果的檢驗。我們相信堅持理念引領和實踐檢驗,學校教師團隊一定會在繼續教育的路上走的更高走得更好走得更遠
⑥ 那些非常吸引女生的男生,都有著哪些特點呢
生活中,有的人來了又走,有的人來了又走,有的人近在咫尺,有的人遠在天邊,有的人路過,有的人走著。
在交流初期,多巴胺產生的情緒維持期的持續時間取決於這種激素帶來的刺激。
女人最初會被男人的面值、高調表白、男人的一些甜言蜜語所吸引。也可能是因為第一眼的好印象,兩個人可以一起玩,互相吸引,但是僅僅依靠這些來進行更長遠的「吸引」是不夠的。
情商高,說話確實是感情上的優勢。沒有哪個女生不喜歡聽甜言蜜語,只是說得好聽。實際上,她連自己的生活都無法支撐,生活也無法幸福地繼續下去。
有這么一句話:「好看的外表是一樣的,沒有有趣的靈魂。」
大多數人認為這句話適用於女性,但也適用於男性。如果一個男人失去了一切,他就無法長久地吸引一個女人。
第三,三觀一致,專一,有點才華
性格和三觀在一定程度上決定了一段感情的長短。如果兩個人的視角和解決問題的方式完全是兩個方向,那麼生活中的摩擦肯定是與日俱增。當你太累的時候,不要指望任何東西能吸引你。
女人喜歡溫暖的男人,但關鍵是這個男人不可能是中央空調,只能有一個女人溫暖。這樣才能對女性產生持久的吸引力,而不僅僅是一時的好感
如果這個男人能在不經意間流露出一點才華,女人會對這個情人產生關心和好奇,會驚訝自己眼光真好,想多了解眼前這個男人。